La In-digestión del Conocimiento Lebrija Andalucía
No hay, hoy en día, directivo que se precie que no incluya en su discurso el término conocimiento y sus derivados sociedad o gestión del conocimiento. Muy pocos entienden de qué están hablando...
Compañías Locales
Guia RRHH no promueven las compañías que aparecen en este sitio.Más InformaciónADMINISTRACION Y GESTION DE PERSONAL ETT S.A.
956332306
956332306
porvenir, 20
JEREZ DE LA FRONTERA, Andalucía
JEREZ DE LA FRONTERA, Andalucía
PINE TREE INVESTMENT S.L.
952455959
952455959
llano caridad, 34.
COIN, Andalucía
COIN, Andalucía
KONSULTORIAMEDICION Y ANALISIS S.L.NE
955691849
955691849
atahualpa, 6.
DOS HERMANAS, Andalucía
DOS HERMANAS, Andalucía
ALBATROS SUPPORT SERVICES
959243754
959243754
p.º independencia, 44. huelva
HUELVA, Andalucía
HUELVA, Andalucía
INNOVACION HUMANA
950265495
950265495
av. ntra. sra. de montserrat, 16
ALMERIA, Andalucía
ALMERIA, Andalucía
EUROCONSULTING
956326308
956326308
bizcocheros 5
JEREZ DE LA FRONTERA, Andalucía
JEREZ DE LA FRONTERA, Andalucía
GRUPO OPERATIVO AVANT S.L.
953229604
953229604
martínez montañés, 19. jaen
JAEN, Andalucía
JAEN, Andalucía
NUEVOS MERCADOS FINANCIEROS S.L.
952223494
952223494
trinidad grund, 21. malaga
MALAGA, Andalucía
MALAGA, Andalucía
MONTANER & ASOCIADOS
957486869
957486869
alonso de burgos, 6. cordoba
CORDOBA, Andalucía
CORDOBA, Andalucía
ACTUACIONES TACTICAS Y TECNOLOGICAS S.L.
952020337
952020337
marie curie parq. tecnológico, 4. malaga
MALAGA, Andalucía
MALAGA, Andalucía
Artículo proporcionado por: 
La In-digestión del Conocimiento
El conocimiento no es lo que creemos que es. Google no es una fuente de conocimiento, como tampoco lo es un powerpoint sobre técnicas de venta, una base de datos, un libro de liderazgo o esta columna.
El conocimiento no es un objeto ni un contenido. Tampoco un curso entrega conocimiento.
El conocimiento es aquello que nos permite tomar decisiones y por tanto actuar. Si permite actuar, entonces se adquiere en el hacer, con la práctica y se demuestra en la acción y no hablando de ello. Evaluamos el conocimiento de una persona a partir de su desempeño y no de lo que dice saber (examen).
El conocimiento es inconsciente, intangible e invisible (está en las cabezas de las personas y no puede ser externo a ellas) y lo construye cada individuo a través de su experiencia cotidiana. Yo puedo leer libros sobre Maradona o Michel Jordan y ver cientos de videos con sus mejores jugadas y eso no me permite disponer del conocimiento que ellos tenían para jugar a fútbol o basket. Por esa razón, el conocimiento es difícil de gestionar e imposible de explicitar y transferir, aunque suene poco amable decirlo.
Por Javier Martínez Aldanondo
El conocimiento no es un objeto ni un contenido. Tampoco un curso entrega conocimiento.
El conocimiento es aquello que nos permite tomar decisiones y por tanto actuar. Si permite actuar, entonces se adquiere en el hacer, con la práctica y se demuestra en la acción y no hablando de ello. Evaluamos el conocimiento de una persona a partir de su desempeño y no de lo que dice saber (examen).
El conocimiento es inconsciente, intangible e invisible (está en las cabezas de las personas y no puede ser externo a ellas) y lo construye cada individuo a través de su experiencia cotidiana. Yo puedo leer libros sobre Maradona o Michel Jordan y ver cientos de videos con sus mejores jugadas y eso no me permite disponer del conocimiento que ellos tenían para jugar a fútbol o basket. Por esa razón, el conocimiento es difícil de gestionar e imposible de explicitar y transferir, aunque suene poco amable decirlo.
Por Javier Martínez Aldanondo
